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春节假期过后，多省份密集发布2021年公务员招聘公告，省考报名也随即启动。 今年多地省试笔试时间明显早于往年。 招聘方面，基层岗位招聘规模扩大，分级分类考试的探索也成为显着特点。
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资料图：图为2019年11月24日，国考考生进入南京林业大学考试中心参加考试。 中新社苏洋 摄：来源：CNSphoto
多地已启动公务员省试和联考报名工作，联考时间已提前至3月底。
2月18日至20日三天内，黑龙江、福建、云南、湖北、贵州、宁夏、广西等省份密集发布新年公务员招聘公告。
各省组织的公务员录用考试又称“省试”。 去年底以来，上海、江苏、山东、北京、浙江、山西等省份启动了2021年公务员招聘工作。
近年来，大部分省份都将公务员录用集中在每年4月份的笔试，也被考生称为“联考”。 不过，从目前各省份公布的笔试时间来看，今年多地省级集中笔试时间将提前至3月底。
已公布笔试时间的省份中，山西、河南、吉林、福建、云南、湖北、贵州、宁夏、广西等地集中将笔试时间定为3月27日至28日。 其中，云南透露，“根据国家四级联考时间，笔试时间确定为3月27日至28日，较往年有所提前”。
事实上，从时间上看，今年公务员省试招聘时间比往年要早。 不少地区明确将与高校毕业生毕业时间挂钩，方便毕业生毕业后报到工作。
比如，山西省此前介绍，为促进高校毕业生提前就业、稳定就业，山西省提前启动公务员招聘工作，计划6月中旬组织面试，7月中旬完成招聘审批。
值得一提的是，去年11月，教育部印发了《关于做好2021届全国高校毕业生就业创业工作的通知》。 通知提到，落实今明两年党政机关、事业单位、国有企业空缺岗位招聘应届大学毕业生等政策，协调招聘安排，力争年底前完成全部政策岗位2021年6月。招聘工作。
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资料图：山西太原一公务员考试中心，考生准备进入考场。中新社记者 吴俊杰 摄
注重精准选拔，多地分级分类考试
从考试政策观察，2021年国考要求注重精准科学，进一步提高选拔质量，强调扎实推进分类考试。 遵守各地省考招生政策，探索分级分类考试也是突出特点。
例如，今年云南省试的报考题将按照省、州、县三级机关职务和乡镇级机关职务两级制进行。 省级直属机关职务报考科目考试统一使用省、州、县三级机关职务报考试题。
在黑龙江，今年省考科目将设省、市县、乡三个级别的试题。 笔试结束后，由省公务员部门研究确定省、市、县、乡四级最低合格分数线。
宁夏回族自治区公务员录用全面实行分类分级考试。 申请论文进行分类和评分。 自治区、市、县（区）三级综合管理岗位采用A卷，乡（街道）级综合管理岗位采用B卷。地市以下市场监督管理部门行政执法职务，使用C卷。
“近年来，许多地区公务员录用都在探索分级分类考试。 公务员招聘逐步开始从组织匹配向岗位匹配转变，力求更好地识别人才、实现岗位匹配。 ”华图教育公考专家李曼青对媒体表示。
李曼青说，在应用类科目中，常见的是一些核心测试能力，比如阅读理解能力、概括能力、归纳能力、推理能力、分析能力和书面表达能力，这些都是测试的基本核心能力。 但不同岗位的考试侧重点应有所不同。 例如，乡镇岗位考试主要考察乡镇基层的实际工作能力，如落实能力、群众工作能力、应用写作能力等。
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资料图：2020年11月29日，北京东城区一国考中心外，考生在排队等待入场。中新社记者 蒋启明 摄
多地基层岗位招聘人数增加
观察各地招录趋势，近年来，公务员招录向基层倾斜的趋势明显。
例如，2021年浙江省考试招聘中，县级以下招聘机构共安排招聘计划5277个，占全省招聘计划总数的87.95%。
又如，在山东，全省2021年公务员招聘中，县以下机关共安排招聘5142人，占全省总招聘计划的82%。
山东还鼓励和引导高校毕业生到基层工作。 除一些特殊岗位和专业性强的岗位外，省级机关主要招聘具有2年以上基层工作经验的人员； 县级以下机关招收应届大学毕业生。 在校生1016人，占县以下院校招生计划的20%，较2020年增加5个百分点。
去年11月，山东召开的2021年公务员录用新闻发布会透露，2017年，全省出台了关心关爱基层干部、减轻基层工作负担的十条意见。 2018年开始，还出台了专门针对基层党组织书记的优惠政策。 、长期乡镇（街道）工作人员等本土人才，定向招聘公务员。 三年来，全省共招聘本地优秀人才1075人，补充了基层公务员队伍。
“基层岗位招聘增多，一方面是各级党政机关进一步落实保就业‘六稳’、‘六保’的体现，另一方面也是各级党政机关进一步落实‘六稳’‘六保’保就业的体现。也符合我国近年来公务员招录向基层倾斜的总体政策方向。” 李曼青分析。
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