7月25日
武汉经济技术开发区发布
2023年面向社会公开招聘教师的公告
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一、招聘对象
符合岗位要求的各类人员。
2、招聘岗位学科及人员类别
（一）中小学合同聘任教师、财务人员196人。 按学科分布如下：语文80人，数学49人，英语13人，物理3人，化学4人，理科8人，历史7人，地理2人，1人生物专业7名，政治/道教7名，音乐2名。 体育领域有7个名字，艺术领域有3个名字，信息技术领域有4个名字，金融领域有5个名字，校长有1个名字。
（二）幼儿园包干教职工96人（区教育局附属幼儿园90人，转阳街道附属幼儿园5人，军山街道附属幼儿园1人），其中专任教师62人。专职教师、保健医生8人、财务工作人员5人、保育员21人。
（三）中小学招聘人员按工作经历要求分为四类：往届毕业生90人（含财务人员2人）、在职教师及财务人员66人、骨干教师（名师、校长）19人，有在职优秀教师21人。
幼儿园一次性聘用教职工96人，全部为应届毕业生。
报考者应符合《武汉经济技术开发区2023年公开招聘教师岗位人员名单》（附件1）所报岗位的基本条件、资质及相关条件。
三、申请人基本条件
（一）申请人应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民权利和政治权利；
3.具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师义务，遵守学校纪律；
4、身心健康，能胜任所申请的职位；
5、报考汉语、幼儿园教师岗位，普通话水平须达到2A级及以上，其他岗位普通话水平须达到2B级及以上（保育员岗位除外）；
6、具有境外（境外）学历学位的申请者，应提供教育部出国留学服务中心的学历证明材料。
（二）有下列情形之一的，不予受理：
1、因犯罪受过刑事处罚或者被开除公职的；
2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员；
3、处于处罚期（影响期）的人员；
4、现役军人和非全日制研究生；
5、依法被列入失信联合惩戒对象的人员；
6、原工作（用人）单位不同意申请的；
7.在公务员考试、事业单位公开招聘考试中有严重违纪违规行为，并已记入公务员考试、公开招聘考生诚信档案或公开招聘考生诚信档案的人员，且仍在记录期内；
8、武汉经济开发区教育局招聘的中小学在职教师；
9、根据法律、法规、规章和政策规定，申请人可能不予受理。
4. 候选人资格
(一)往届毕业生
1、学历
（一）中小学：义务教育科教师、职业学校教师岗位须具有学士及以上学历，并取得相应学位； 高中教师职务必须具有研究生学历并取得相应学位。 （二）幼儿园：幼儿园教师学前（幼儿）教育专业须具有全日制大专及以上学历，其他专业须具有学士及以上学历并取得相应学位； 医疗保健从业人员须具有全日制大专及以上学历； 财务人员必须具有学士及以上学历及相应学位； 保育员必须具有高中（中职）以上学历。
2、年龄：30岁及以下，大专或学士学位（1992年1月1日后出生），35岁及以下，硕士及保育员岗位（1987年1月1日后出生），40岁博士及以下学历（1982年1月1日后出生）。
3.执业资格
（一）教师岗位：须持有教师资格证书或教师资格考试合格证书（《师范生教师专业资格证书》）。 其中，取得教师资格考试合格证书（《师范院校教师专业能力证书》）的，应在一年内取得相应的教师资格证书。 劳动合同逾期的，应当依法终止劳动合同；逾期不履行的，应当依法终止劳动合同； （2）保健医生岗位：须具有执业医师、助理执业医师或护士执业证书； （三）财务人员岗位：须具有助理会计师及以上职称； （4）保育员岗位：须持有保育证。
（二）在职教师
学历：本科及以上学历并取得相应学位。
年龄：35岁及以下（1987年1月1日以后出生）。
教师资格：须具有相应学年的教师资格证书。
工作经历：现任普通中小学教师，具有2年及以上中小学教学经验（毕业前实际教学经验不算）。
（三）在职优秀教师
学历：本科及以上学历及相应学位（信息技术教师岗位无学历要求）。
年龄：42周岁及以下（1980年1月1日以后出生）。
教师资格：须具有相应学年的教师资格证书。
资格和成就：申请人必须具有6年或以上相应学科的教学经验，并取得以下成就之一：
（一）区（县）级以上教育行政（业务）部门授予的学科带头人、优秀青年教师、教学能手等与教学有关的荣誉；
（二）区（县）级以上教育行政（业务）部门授予的优秀党员、优秀教育工作者、优秀团干部等综合荣誉；
（三）区（县）级以上教育行政（业务）部门授予的优秀班主任、功绩班主任等重要荣誉；
（四）区（县）级以上教育行政（业务）部门组织的精品课程竞赛、教师五项技能竞赛及其他现场课程竞赛一等奖，省市级精品课程二等奖及以上和其他相当大的荣誉；
（五）被区（县）级以上教育行政（业务）部门授予先进教师、先进工作者等重要荣誉的。
（四）骨干教师（名师）
1、学历：本科及以上学历。
2、年龄：45岁及以下（1977年1月1日以后出生）。 其中，一、二类骨干教师年龄可放宽至50岁以内（1972年1月1日后出生）。
3、教师资格：须持有相应学段的教师资格证书。
4、资格：须具有一级教师以上职称。
5. 资质及业绩：须具有8年及以上相应学科教学经验，并符合以下四类中的任意一项：I-IV：
一类骨干教师：享受国务院颁发的政府特殊津贴专家； 国家“万人计划”名师。
第二类骨干教师： （一）取得省特级教师荣誉称号或者高级专业技术资格的； （二）享受省级、副省级市人民政府颁发的政府特殊津贴的专家； （三）省级或副省级政府授予的专家、国家级教育行政部门授予或评定的中小学名师（学科带头人、首席教师等）或同等荣誉称号； （四）近五年辅导学生并获得全国奥运会一等奖的金牌主教练。
三类骨干教师： （一）教育部授予的全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀中小学教师； （二）副省级人民政府或副省级教育行政部门授予或评定的中小学名师（学科带头人、主任教师）或同等荣誉称号； （三）近五年内辅导学生并在全国职业技能大赛中获得一等奖的仍在职班主任。
第四类骨干教师：（一）中小学名师（学科带头人、首席教师）或相当荣誉称号； （二）仍在职的技术技能型、复合型高级技术人员，近五年内荣获省级以上技术能手称号或者在人社组织的职业技能竞赛中获得前三名的；省级以上资源和教育主管部门。 技艺精湛的人才。 （三）近五年在地级以上政府（含省直辖市）或教育行政部门组织的精品课程竞赛、教师五项技能竞赛中获得一等奖及相当荣誉的人。
（五）财务人员
学历：本科及以上学历并取得相应学位。
年龄：在职财务人员年龄不超过35周岁（1987年1月1日后出生），往届财务人员年龄不超过30周岁（1992年1月1日后出生）。
任职资格：具有助理会计师及以上职称。
工作经验：现任财务人员须具有3年及以上财务工作经验（毕业前财务实习经历除外）。 对以前的毕业生没有要求。
（六）校长
1、学历：本科及以上学历。
2、年龄：45岁及以下（1977年1月1日以后出生）。 其中，一、二类校长年龄可放宽至50岁以内（1972年1月1日后出生）。
3、教师资格：须持有相应学段的教师资格证书。
4、资格：须具有一级教师以上职称。
5、资格及业绩：须具有6年及以上主要管理经验，并符合以下四类中的任意一项：I-IV：
第一类名校长：教育部授予或评定的中小学名校长，或全国知名学校名校长。
第二类名校长：省政府或省教育行政部门授予或评定的中小学名校长，或省级名校名校长，或同等荣誉称号。
第三类名校长：副省级人民政府、副省级教育行政部门授予或评定的中小学名校长，或省会城市知名学校名校长，或同等荣誉称号。
第四类名校长：地级市（省直辖市）政府或者地级市（省直辖市）教育行政部门授予或评定的中小学名校长，或者姓名某地级市（省直辖市）知名学校校长。
2023年聘任的骨干教师（名师）、名校长，享受武汉经济技术开发区2022年印发的《关于加快实施新时代人才强区战略的实施意见（试行）》和《 《武汉经济技术开发区教育人才提升工程实施细则（试行）》人才优惠政策； 若上述人才政策发生修订，您将享受新修订的人才优惠政策。
五、招聘程序
本次招聘实行网上报名。 具体流程如下：
（一）发布招聘公告
2023年7月25日，通过武汉掌上人才网（）、武汉经济技术开发区政府门户（）发布招聘公告。
（二）网上报名
1. 提交申请
申请人于2023年7月26日9:00至7月30日17:00登录武汉袖珍人才网站，提交申请（含上传照片。此后使用的照片要求保持一致。未能上传照片的或上传不符合要求的照片将导致无法通过审核）。 申请人只能选择一个单位的一个职位进行申请。 所提交的信息必须真实、准确、完整、有效。 凡有舞弊行为的，一律取消资格。 报名期间，每天10:00在武汉掌上人才网发布应聘人数统计信息，为应聘者提供报名参考。 请申请人尽早提交报名信息，避免报名结束前因报名人数过多而造成网络拥堵，导致审核不通过者无法更改申请。
2. 查询审核结果
申请人可于2023年7月27日12:00至2023年7月29日17:00登录武汉掌上人才网站查看审核结果。 审核通过后，不得申请其他职位。 如果您的申请未获批准，您可以在7月30日17:00之前申请其他职位。
3. 报名确认及付款
审核通过的应聘人员应于2023年7月27日9:00至2023年7月31日12:00登录武汉手持人才网进行网上报名确认和缴费。 未按时参加报名确认并按要求缴纳费用的，视为自动放弃。 通过报名审核并成功缴纳费用的考生，须打印《武汉经济技术开发区2023年教师招聘考试报名表》并妥善保存，以方便后期面试资格审核。 具有博士学位人员经招聘单位主管部门确认后，可免交笔试手续和考试费用。
（3）网上打印准考证
准考证打印时间另行通知。 审核通过并缴纳费用的考生登录武汉手持人才网下载并打印笔试准考证（A4纸黑白打印即可）。
（四）笔试
笔试时间初步定于2023年8月上旬，以准考证上通知为准。
中小学合同聘任制教师，主要考试为往届毕业生和在职教师、“专业能力倾向测试（D）”和“综合教育知识”，主要考试为在职教师。优秀教师和骨干教师。 《教育综合知识》。 幼儿园教师主要测试“职业能力倾向测试（D）”和“综合教育知识”； 幼儿园保健医生主要考“育儿综合知识”，保育员主要考“育儿综合知识”。 财务人员主要考《教育财务综合知识》。 笔试试题的制作和阅卷委托专业考试机构进行。
申请校长职位的人员不参加笔试，直接参加面试。
（五）面试人选的确定及资格审查
1、按照该职位招聘人数与推荐人数1：3的比例，在笔试中按照从高分到低分的顺序确定面试候选人名单。 招聘人数与推荐人数比例未达到1：3的职位，必须通过笔试后方可参加面试。
2、笔试结束后，组织资格审查，并及时发布面试公告。 参加资格审查的申请人须按照《武汉经济技术开发区2023年公开招聘教师资格审查材料目录》（见附件2）提供资格审查相关材料原件和复印件。
（六）面试
面试将采取结构化面试、免生迷你教学、讲座、专业特长展示、答辩等形式进行，面试时间初步安排在8月中旬。 详情请参阅面试公告。
（七）体检、检查及公示
1、骨干教师岗位和在职优秀教师岗位，应聘者综合成绩按照笔试成绩与面试成绩3：7的比例计算。 其他职位按笔试成绩与面试成绩4：6的比例计算应聘者综合成绩。 名校长及免笔试者面试成绩按综合成绩计算。 根据各岗位综合表现从高分到低分，按1：1的比例确定体检、考察人选。 对应聘人数与参加面试人数比例未达到1：3的岗位，实行面试合格线控制（合格线在面试公告中公布）。 达到面试合格分数线的，方可进入体检、考察。 若考生总成绩并列，则由面试成绩较高的考生进入体检、考察。
2、体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。 考察工作主要考察拟聘用人员的思想表现、道德品质、业务能力、诚信记录、工作业绩等，并对考察对象的资格进行审查。 检查中发现影响就业情形，经核实属实的，取消其就业资格。
因体检或考试不合格或考生放弃而出现空缺时，按考生综合成绩从高到低的顺序递补。
3、体检、考察合格者，确定为录用人选，并在武汉经济技术开发区政府门户网站公示7天。 对公告无异议的，与用人单位签订合同。
（八）岗位认定登记及招聘管理
1、中小学聘用人员按照《武汉开发区（汉南区）教育系统合同制教师管理办法》管理，用人单位与招聘单位签订教师聘任书——实行合同制（骨干教师、名校长最低服务年限为10年，其他人员最低服务年限为5年），实行全区统一的岗位绩效工资制度，按照同类公办教师确定工资福利，办理企业职工保险、公积金。
招聘人员按照武汉经济技术开发区岗位设置相关规定办理岗位认定手续。 试用期内，所有人员暂视为“未定级”在专业技术登记。 试用期满后，取得初级岗位资格的，原则上聘用为专业12级岗位； 取得中高级职务任职资格并在原单位担任中高级职务的人员，在符合武汉市事业单位人事管理相关规定的前提下（用人单位（有空缺）且个人业绩符合经济开发区任职条件的，试用期满后可在原单位担任同级职务； 不符合武汉市要求的，若现行有职称认定或外地聘任相关政策的，将根据经济开发区岗位情况降级录用。
2、幼儿园人员合同聘用按照政府购买服务管理，用人单位与职工签订劳动合同（最短服务期限5年）。 专任教师、财务人员、保健医生工资标准按年平均每人一次性12.23万元，由用人单位考核分配； 保育岗位人员工资标准按每人年均92800元计算，由用人单位考核分配。
3、骨干教师（名师）、名校长享受经济开发区人才优惠政策。 中小学骨干教师（名师）、校长的聘任参照《武汉经济开发区教育人才提升工程实施细则（试行）》管理规定执行。 一、二、三类骨干教师分别享受人才补贴180万元、100万元。 人民币80万元。 符合第（一）、（二）项条件的四类骨干教师，享受人才补贴30万元。 符合第（三）项的，给予5万元至20万元人才补贴。 一至四类著名校长分别享受人才补贴180万元、100万元、80万元、60万元。
对考核不合格或者在聘用期满前与用人单位解除劳动合同的，按照合同履行年限的比例返还人才补贴费。
六、其他事项
（一）报名流程相关通知将通过网站或短信、电话等方式公布，请考生保持沟通畅通，关注武汉掌上人才网和武汉经济技术开发区政府及时门户。
（二）应聘者应当诚实信用。 对应聘者的资格审查将贯穿整个招聘过程。 在招聘过程中任何阶段发现应聘者不符合应聘条件、未按要求提供相关资料（原件）、弄虚作假的，将取消其应聘资格或聘用资格。
（三）应聘有工作经验要求的岗位，资格审查时须提供至少两份真实可靠的工作经验证明材料，如劳动（聘用）合同、社保缴纳清单等。工作经验计算期限时间为2023年7月31日，实习期不计入工作年限计算。
（四）有下列情形之一的，取消其聘用资格：
1、本人主动放弃任职资格或者未在规定时间内报到的；
2、2023年8月31日前未取得相应学历（学位）证书的；
3、持有教师资格考试合格证书（《师范生专业能力证书》），2024年8月31日前（试用期内）未取得教师资格证书的；
4.提供虚假信息或者证明材料，或者以其他不正当手段获取资格。
（五）本次招聘考试未组织、授权、委托任何机构和个人编辑、出版考试教材； 未组织、指定与招聘考试相关的补充阅读、复习材料； 未与任何培训机构合作，也未参加备考交流群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。
（六）与本次招聘考试相关的电话号码。 报名政策咨询电话：027-84897867、84850495； 报名系统咨询电话：027-83331558、83331018； 监督电话：027-84850632。
（七）本次招聘事宜由武汉经济技术开发区教育局负责解释。
武汉经济技术开发区教育局
2023 年 7 月 25 日
具体职位如下：
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