浙江省金华职业技术学院 学校代码(0061)
金华职业技术学院位于“国家历史文化名城”、“中国十大宜居城市”之一的浙江省金华市市区。 地理位置优越,交通便利。 校园依山傍水,风景十分优美。
学校是全国百所示范性高职院校之一、浙江省五所重点高职院校之一、浙江省首批四年制高职人才培养试点院校。 具有百年办学历史和20多年高等职业教育经验。 学校目前面向全国12个省(区)招生,招生专业63个,涵盖理工、农、医、经、管、法、教育、艺术等门类。 学校占地2216亩,设有13个二级学院和一所附属医院。 现有教职工1397人,其中教授100余人,副教授330余人。 现有全日制学生24000余人,招收来自50多个国家的学生。 超过 500 名国际学生。 学校2016届毕业生就业率为97.31%。 毕业生质量得到社会广泛认可。 上海铁路局每年招聘数百人。 名牌、实力企业来学校招聘是很正常的事情。
学院办学特色
➤在质量特色方面,学院跻身全国示范性高职院校影响力前30名,位列第6位; 现有国家级示范专业3个,本科专业3个,国家教改试点专业1个。 “十三五”期间,浙江省优势专业6个,省级特色专业6个; 拥有国家级教学成果二等奖5项,国家级专业教学资源库、国家级精品资源共享课程等“国家第一”教学项目总数居全国第一。 职业院校排名前3; 学校毕业生多次跻身全国院校前50名,具有典型的毕业生就业经历;
➤教师科研方面,学校拥有高级职称教师430余人,市级以上高层次人才95人。 教师科研成果在全国高职院校科研竞争力中位居全国第三,荣获全国职业院校学校服务贡献者50强称号;
➤学生学科和技能竞赛方面,2016年全国职业院校技能大赛一等奖获得人数位居全国第一,一等奖获得人数连续三年位居全国前三名年。 从全省来看,2017年我校以“双第一”入选浙江省高职院校优质学校和重点学校建设行列; 在省教育厅公布的2016年教学工作及绩效考核中,我校名列全省第一; 学院是浙江省一所国际化特色大学。 与36个国家和地区的100多所大学和教育机构建立了长期合作关系。 学校国际化整体水平位居浙江省高职院校第二位。 中外合作办学项目数位居浙江省高职院校第一。
招生计划
学校今年计划招生总数7925人,其中省内计划招生6946人,省外计划招生799人,本科计划招生180人。 全省规划6946人中,普通类预批104人,艺术类普通类获批181人,普通类录取3235人; 三一综合评价招生计划80人; 高职院校提前招生1325人; 独立考试报名人数906人; 转五年制1115人。 与去年相比,省级计划略有增加。 今年,学校新增三位一体综合评价招生,使我校成为全省唯一一家涵盖新高考四种招生模式的学校。
从招生专业来看,今年招生专业总数为63个,比去年增加5个专业。 其中,小学教育(教师培训)招生已恢复。 同时,针对“机器换人”、“大数据分析应用”和“高端服务人才”等经济转型升级需求,学校今年新增四个专业:机电一体化技术、工业机器人技术、商业数据分析与应用、飞行乘务专业,其中机电一体化技术专业对中等职业学校毕业生开放,空乘专业因地制宜纳入高职院校早期招生。面试过程。
省外计划方面,今年学院共安排计划799名学生,针对福建、江西、四川、安徽、山西、河南、贵州、广西、云南、甘肃、青海等11个省份。 与去年相比,今年根据青海省教育考试院要求,增加了全省招生规模。
今年与学院共办本科专业3个。 一是与浙江师范大学合作办学的小学教育(师范)专业,计划招收普通类学生80人; 另外两个为四年制高职人才培养试点专业。 浙江科技大学电子信息科学与技术(电力电子技术)专业,计划招生50人; 与中国计量大学联合举办机械设计制造及其自动化(过程装备自动化技术)专业,计划招生50人,该两个专业面向自主考试录取的中等职业学校毕业生。 从已完成的自主考试招生成绩来看,生源质量优良。 例如与浙江理工大学合作的电子信息科学与技术专业实行独立考试。 电子电气工程专业招生人数为35人,报考人数为47人,生源质量非常理想。
今年第二阶段招生共有561人被金华职业技术学院录取。 学院已推出招生专业57个,二级专业录取48个。 其中,小学二年级考生录取结业率达100%,多个热门专业录取结业率接近50%。 学院还计划招收普通类第三类和56个专业类学生2,898人。 总体三阶段规划如下表所示。
金华职业技术学院2017年普通类三阶段计划
特色专业特色及人才培养
学校是国家示范性高等职业院校、四年制高职人才培养试点院校。 2017年排名全省第一,进入浙江省优质学校和重点学校行列。 2016年教学绩效考核成绩位居全省高职院校前10名,2016年全国职业院校技能大赛一等奖获得者数位居全国第一。 由此可见,学校无论是整体实力还是单项教学工作均处于全省高职教育前列。 地位。
☘ 专业建设成果方面,学校拥有应用电子技术专业、机械制造及其自动化专业、护理专业3个国家重点支持示范专业; “十三五”省级优势专业6个,分别为护理学、畜牧兽医学、机械制造及其自动化、应用电子技术、学前教育、艺术设计; 小学教育、汽车检测与维修技术、医学检验技术、园艺技术、电子商务、酒店管理等6个省级特色专业; 此外,会计学、医药生产技术为“十二五”期间发展的省级特色专业; 设有电子信息科学与技术、机械设计、制造及其自动化、小学教育(师范)三个联合本科专业。
各院校凭借自身优势和特色专业,获得了国家、省、市等各级财政的重点投资。 在师资力量、实验实训条件、科研服务能力、毕业生质量等方面均高于其他专业。 他们往往继承办学历史。 例如,我们学校有110年师范教育、100年医学教育、80年农业教育。 相关专业具有良好的社会声誉,已形成品牌效应。
☘ 在与区域经济发展对接方面,金华是全国三大电动工具生产基地之一。 学校依托机械制造及其自动化专业,增设电动工具人才培养方向,开创了国内电动工具设计、制造、检测人才培养的先河。 ,该专业先后成为国家示范性院校重点建设专业、机械工业国家级特色专业、省级特色专业和省级优势专业。 又如,学校为应对浙中地区互联网经济大发展,成立了金逸互联网经济学院。 由学校与金邑城市新区管委会联合举办,设有电子商务、物流管理、商业数据分析与应用三个专业。 该专业为全省首创。 学院地处锦邑城市新区电子商务企业聚集区,毗邻阿里巴巴-菜鸟、锦邑邮政电子商务示范园等国内优秀电子商务企业,具有浓厚的创新产业氛围和创业精神。
学院不仅建立了自己的电子商务实体公司,还与多家电子商务公司深度合作,为学生提供创新创业的实践实习岗位; 教学体现“实践”和“创业”,创新教育和创业教育被纳入每个环节的教育要素; 师资队伍由高校专任教师和企业技术、管理精英组成。 学院新聘请的教师均具有企业管理或创业经验,能够全程指导学生创业活动。 在金逸网络学院学习,学生既是“准职工”,又是在校生,既可以读书,也可以创业。
☘ 在人才培养模式上,高等职业教育以“就业促进为导向”,以培养高素质技术技能人才为目标。 我们一直不遗余力地紧紧抓住技术技能培训和职业素质发展两个增长因素。 全面育人,促进学生可持续发展。 针对不同专业培养特点,探索形成了众泰班、南苑班“三阶段结合、两线管理”现代学徒制、“创新班”等一系列独具特色的人才培养模式。 ” 机械专业人才培养。 、经济管理专业“新经济领军班”培养、学前教育专业“园区化”教学模式、畜牧兽医专业“班级化大众创业教育”、护理专业“三化”教育策略、商务外语类专业“精英班”、电子信息类专业分层教育、建筑工程专业“顾问式”双导师制培养等。人才培养的个性都十分突出和鲜明。 。
☘在职业素质发展方面,学校积极营造环境,践行文化教育,大力开展教学场所文化建设,实施“一院一品”和经典诵读活动,深入开展“5S”管理在培训室和教室。 将志愿者、志愿者、创新创业等第二类内容纳入学分管理,推进学生学习过程档案管理,促进学生专业素质发展。 同时,学校充分发挥专业综合优势,推广辅修专业课程。 学生学好本专业的同时,还可以选修类似专业的课程,拓宽了学生的职业视野和就业机会。
☘ 在产教融合和平台建设方面,学校遵循“校企合作、工学结合”的理念,打造基地、招生、教学、教学“五位一体”的育人模式。科研、就业。 不断深化改革,提出“校内基地以生产为主,校外基地以教学为主”。 学校积极探索校企深度合作新方式,实施校企利益共同体建设。
现设有“众泰汽车学院”、“皇冠学院”、“高科技IT学院”、“现代农业技术培训学院”、“众众建筑装饰技术联盟”、“创业学院”、“尖峰药业黄金职业学院药品” “研发中心”和“国际商务园、学前教育教研共同体、金华旅游研究院、小学教育教师发展学校联盟等11个校企利益共同体,探索实践“合作办学、合作办学、合作就业、合作发展。”
同时,积极与校管、企业合作,推进高端平台建设。 学校携手全国500强之一的西子联合集团、四大工业机器人家族之一的库卡等两家高端企业,立项国家发改委“十三五” ——产教融合“年度计划”。 项目“智能精密制造培训中心”建成后将具备生产、教学、培训、研发等功能。 还将向周边企业和职业学校开放,预算总投资1.25亿元。 在省农业厅的大力支持下,学校联合40余家涉农专业、院校、企业、行业协会、研究机构组建浙江省现代农业职业教育集团,培养现代农业技术技能型人才。 整合政府、学校、新能源企业等单位优势资源,成立新能源汽车产教联盟,推动校企技术共享、协同创新、应用推广,发展新能源产业在区域经济中的发展。
为响应新高考改革,学校全面实施学分制改革,促进学生个性化发展。 课程学习和选课方式非常灵活。 学生可以试选课程,自主选择教师和时段,跨学期、跨专业、跨班级选课; 建立了学分转换和累积制度,实行了学生电子学历档案。 辅导与助学、学业指导与管理、作业管理、实训室开放管理、第二课堂管理等与学分制兼容的人性化系统。
主要政策变化
为满足学生专业学习选择,充分调动学生专业学习积极性,提高教学质量和学生学习质量,我校符合学校转专业条件的学生原则上有转专业的机会在学期间修读过一次专业; 对其他专业感兴趣并有专长的,可根据具体情况增加转专业的机会。 每年,学校在新生入学后第一学期末进行转专业申请,并在第二学期初确定新生转专业。 近年来,学院转专业满意率均达到100%。
毕业生就业状况
学校是全国毕业生就业典型经验院校50强之一,在毕业生就业方面一直表现出色。 据省评估院发布的数据显示,我校2016届毕业生就业率为96.71%,平均月收入3572元,理工农医相关度为80.16%,对母校满意度雇主满意度为88.17%,用人单位满意度为84.73%,个体经营率为5.76%。
在帮助学生就业方面,我们的工作归结为“三更”:
☘ 一是更加精准指导。 学校汇聚全校各地教师,为就业指导教师专业发展提供服务支持、业务指导和资金支持。 依托阳阳工作室、真杰友人、江江训练营三大工作室品牌,通过走出去、引进来、自助团课辅导等形式,引导教师专业成长,为学生提供精准就业服务以这个为基础。
☘ 二是提供更多的培训平台。 学校秉承“我们努力找到对的岗位、对的人”的理念,充分发挥职业大赛、职业体验周、简历大赛、就业训练营、就业文化节、优秀人才面试等品牌优势校友会等活动搭建多渠道发展的A平台。
☘ 三是提供更多就业服务。 学校加强校政企合作和文化互动,加强个性化咨询,通过“就业必得”、周末就业超市、“三结合”招聘会、招聘会等服务品牌,为毕业生提供就业平台、拓宽就业渠道。 “招聘季”,全面促进毕业生高质量就业。 组织2016届毕业生综合招聘会17场、专题咨询会50场,全力为学生提供就业服务。
开放式管理、第二课堂管理等与学分制兼容的人性化制度。
学校住宿条件
学校的专业很多,学费也各不相同。 大多数专业的学费为每学年6600元。 绿色食品生产与检验、畜牧兽医、园艺技术3个专业向浙江省户籍考生开放。 学费由省财政补贴。 免学费专业; 中外合作专业的学费相对较高,每学年15000元、16000元、20000元不等。
住宿方面,有双人间、四人间、六人间等不同的住宿标准。 住宿费用根据不同的住宿标准分为四个档次:800元、960元、1200元、1600元。 特别值得一提的是,我校所有学生宿舍均配备空调,学生可自愿租用并入住后启用。
学生资助政策
1、建立入场绿色通道;
2、申请政府补贴的“国家助学贷款”;
3、申请国家奖学金、补贴;
4.申请贫困学生资助基金资助。
5.参加勤工俭学。
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