然而时至今日，无论是从报考人数还是考试难度来看，公务员考试都算到了天花板级别，真正做到了千军万马过独木桥。 因此，很多同学开始考虑同样是体制内的公立机构，但同时也有些担心。 毕竟，2012年改革之后，事业单位和公务员之间的差距越来越大。 那么，如今报考公立院校仍然是一个不错的选择吗？ 今天我们就来聊聊这个话题。
公共机构
事业单位的定位比较特殊。 它不属于公务员或企业。 它是两者之间的过渡组织形式。 特别是2012年事业单位改革后，事业单位明确分为一类、二类、三类公益性事业单位。
第一类公益性是指基层义务教育、基础科学研究、公共文化、公共卫生、基本医疗服务等基本公益性服务。
第二类公益性是指向社会提供公益性服务，按照政府确定的公益性服务价格收取费用。 如普通高等教育机构、非营利性医疗机构等。
第三类公益性是指具有公益属性的经营活动。 如广播电视、党报、党刊等机构。
近年来，随着改革的深入，事业单位职能进一步划分，明确了承担行政职能的事业单位、部分承担行政职能的事业单位、不承担行政职能的事业单位。
今后承担行政管理职能的事业单位可以按一定比例纳入公务员队伍； 承担部分行政职能的事业单位，将行政职能划入公务员队伍，将非行政职能划入企业； 他们不会假设具有行政管理职能的事业单位直接整体划转给企业。
事业单位的工资和福利是多少？
事业单位的工资待遇不能一概而论，通常可以分为四类，每种情况都不同。
参与公共事务
公职人员的待遇福利紧随公务员，总体还不错。 每年，公务员考试都是与公务员考试同时招录的。 一些公务员的工资和福利甚至比一些公务员职位还要好。 很多。
全额资助项目
全额拨款的事业单位业务经费全部由国家预算安排。 他们通常在政府机构工作，工作内容与公务员几乎相同。 从往年来看，这类事业单位的报考人数比较多，虽然薪资福利不如我在事业单位工作，但总体来说薪资还是不错的。
差额拨款事业及自负盈亏事业人员
这两类事业单位要么根本不拨款，要么部分由国家拨款。 它们的稳定性相对较差，但其优点在于灵活性高。 如果企业经营得好，员工的收入就会相对客观。 但总体来说，这两类事业单位的薪资水平并不高，基本处于中下水平。
工人、临时工、政府雇员
此类企业主要由熟练工人组成。 他们大多有技能但没有学历，工资收入低于普通工人，但高于社会普通工人。
值得申请公立机构吗？
首先，我们要明确一个前提。 事业单位不是铁饭碗，也不能与公务员平起平坐。 不过，随着公务员考试的竞争越来越激烈，还不如日复一日的学习，年复一年的尝试。 申请公立机构似乎是一个不错的选择。
稳定性强
虽然事业单位和企业通常用人，但不同的是，事业单位的任免、晋升、处罚、奖励、聘任、解聘必须经市或省人力资源和社会保障局批准，而解聘则需要经市或省人力资源和社会保障局批准。单位应说明辞退原因。 与上级部门确认。
入学压力较小
虽然事业单位考试的内容多种多样，每个省、每个市、甚至每个单独招考的单位都有所不同，但与公务员相比，事业单位在考试难度、考试机会、考试竞争压力等方面都有所不同。 不是重量级人物。
体面的工作
事业单位虽然不如公务员，但也算是体制内的工作。 它们稳定且安全。 如果在事业单位工作，有事业单位编制，很多人都会认为这是一份非常体面的工作，社会认可度也很高。 相对较高。
综上所述，公立机构确实是一个非常好的选择。 如果你一直无法在公考中找到突破口，那么公立院校是你努力的一个好方向。 当然，具体到申请单位的具体情况，还需要具体问题具体分析。 科教文卫、学校、图书馆、文化馆、医院等专业岗位都值得考察。 但如果你担任某个管理职位或者是政府机关下属的机构，就必须慎重考虑，三思而后行。
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