2016年下半年事业单位联考具体考试内容介绍及内容

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下半年事业单位高考招生工作将于8月份启动。 笔试预计在9月23日进行,很多朋友已经开始准备了。 今天,我就为大家介绍一下事业单位高考的具体内容。

联考科目分为“职业能力倾向测试”(简称职业测试)和“综合应用能力”(简称综合应用)。 两个科目的考试时间是连续的、不间断的。 职业考试时间为:8:30-10:00(90分钟),综合答题时间:10:00-12:00(120分钟),每科满分150分,总分为300分。 根据招聘要求,岗位分为综合管理类(A类)、社会科学类专业(B类)、自然科学类专业(C类)、中小学教师(D类)、医疗卫生类(D类) E)。 ),考生可以根据自己的专业选择合适的职位。 以下是不同类别的详细介绍:

1.综合管理类(A类)

A类职位适用于公共机构的职位,主要是行政、交易和业务管理。 职位专业限制较少,有很多职位不限制专业。 从历年招聘情况来看,A类职位较多。 考《职业考试A》和《综合应用A》,以上两科详细介绍如下:

1.“职业测试A”

满分150分,100题,主要测试常识判断(20题)、语言理解与表达(25题)、数量关系(5题)、判断推理(35题)和数据分析(15题),题型与公务员考试一致。

2.《综合应对A》

满分150分,共设4道题,考察考生的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和书面表达能力。 试题包括意见摘要、信息分类、起草信件、会议安排、应急响应、联系通知等。

2016年下半年事业单位联考具体考试内容介绍及内容 满分 科学 题目 科目 岗位 第1张

2.社会科学专业类(B类)

B类为事业单位人文社会科学专业技术岗位。 适合人文社会科学专业的考生,如新闻学、汉语言文学等专业。 考“职业考试B”和“综合应用B”。 下面对以上两者进行详细介绍。 主题:

1.“工作测试B”

满分150分,100题,主要考常识判断(20题)、语言理解与表达(25题)、定量分析(数量关系5题、数据分析10题)、判断推理(35题) )和综合分析(5题),题目比A类包含更多的综合分析模块,如下图所示,考查章节阅读,包括细节题、句子填空、标题填空等。

2.《综合应对B》

满分150分,6(或5)题,旨在测试阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、书面表达能力。 题型包括概念分析题、校对纠错题、论证评价题、材料分析题和写作题等。每次考试都会选择上述题型的组合。

以上是综合管理类(A类)和社会科学专业类(B类)的介绍。 下一期将介绍自然科学专业类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)。 )具体测试内容。

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